martes, 31 de mayo de 2016

Aiola quiere respuestas del sector agrícola


Esta mañana, el intendente municipal, Dr. Víctor Aiola, dialogó sobre al Plan de Recupero de Deuda. En ese marco, señaló que desde el Ejecutivo se realizó un gran esfuerzo al inicio de la gestión y recordó la serie de reuniones que mantuvo con los productores agrícolas en donde se acordó que el dinero que se recaudara de la deuda que tiene por Tasa Vial el campo con el municipio, se destinaría a la compra de maquinaria y mantenimiento de caminos rurales. “Nosotros nos tomamos el compromiso, sacamos las maquinarias que teníamos trabajando en los barrios arreglando las calles y resentimos un poco el trabajo en la ciudad para pasar toda la máquina al campo para dar respuesta a este sector y que pudieran sacar la cosecha en tiempo y forma, que de hecho se pudo llevar a cabo”, arremetió anta la falta de respuesta por parte del sector agrícola.

De un total de 27 millones, se recaudaron 800 mil pesos. El Jefe Comunal indicó que los deudores recibirán carta documento y se iniciará juicio de apremios. Seguidamente informó que, en caso de no regularizarse la situación, próximamente brindará una conferencia de prensa en donde presentará la lista de deudores. “Voy a dar nombre por nombre de quienes son los deudores en Chacabuco de la Tasa Vial y monto, porque si nosotros como Estado municipal le sacamos a los que menos tienen, a lo que más necesitan en la ciudad para cumplir con un pacto pre acordado con el trabajo de los caminos rurales y después no nos responden de la manera en que nosotros respondimos, es una falta por parte de este sector. La población tiene que saber quién cumple y quién no cumple”, apuntó.

Según estimó Aiola, de cada diez personas, cinco pagan impuestos. “Cuando llega una intimación de Arba salen corriendo a pagarlo porque les da miedo que les rematen la casa. Pero cuando llega el impuesto municipal prenden el fuego con el papel para el asado del fin de semana. Eso se terminó en Chacabuco”, expresó y agregó que: “la decisión política es que aquel que no paga los impuestos estando en condiciones de hacerlo vamos a intimarlo y se va a iniciar el juicio correspondiente para que cada uno cumpla con su deber que es pagar los impuestos municipales”.

lunes, 30 de mayo de 2016

Miembros de cuerpo activo y comisión de Bomberos en nuestros estudios


Charlas y Entrevistas recibio a Hugo Luz (Presidente), Silvina Viaggio (Prosecretaria), ambos miembros de la comisión directiva de Bomberos Voluntarios de nuestra ciudad y Luciano Candi Jefe del Cuerpo Activo.

Todos hablaron de las tareas que estan realizando para mantener tan importante institucion, que tiene muchos gastos (mantenimiento de edificio, seguros de vehículos, etc), y que tienen que generar dinero. Motivo por el cuál están organizando para el próximo sabado 4 de junio una cena Show con la actuación de Mariano Leizarrague, cuyo valor de la tarjeta es de 180 pesos.



También informaron que los costos de mantenimiento del equipo de un bombero es de 75000 pesos, y que aún se deben abonar cuotas del movil que adquirieron hace unos meses.


Por último invitaron a toda la comunidad a la asamblea que se llevará a cabo proximamente, para poder renovar, en forma parcial, la actual comisión directiva.

Feliz Día del Bombero Voluntario, el próximo 2 de Junio.


Solicitada del Pj de Chacabuco

Seguridad y Responsabilidad Primaria

El extenso reportaje que le realiza el Diario de Hoy al responsable de seguridad en Chacabuco, Dr. Darío Ciminelli, si se lo coteja con el manual de todas las excusas posibles, no tiene desperdicio. Vayamos por partes en el orden presentado.

-“Más allá del fuerte trabajo de prevención que uno hace...”¿Cuál es? ¿Dónde está? ¿Cómo hace para calificarlo de fuerte?

-“Estamos con un problema de seguridad a nivel provincial y nacional, el delito ha crecido con nuevas modalidades” y remata diciendo que “Chacabuco es ajeno a la inseguridad que vive la Argentina”. ¿No debería decir que Chacabuco no es ajeno a tal inseguridad o es que está poco y mal informado?

-“La inseguridad responde principalmente a causas estructurales” y enumera a la pobreza y la desocupación. Teléfono Señor Presidente Mauricio Macri, su plan de pobreza cero (?) y el festival de despidos en estos meses.

-“Debe ser abordada en forma conjunta. Es un trabajo que se hace mancomunadamente. La sociedad que se compromete a participar activamente, etc, etc.” ¿Acaso se convocó por ejemplo a conformar el foro de seguridad?

-“Hay que invertir fondos en materia de seguridad” (recordemos se cuenta con Tasa de Seguridad Municipal y fondos millonarios a recibir de la provincia, de los cuales a la fecha se recibieron más de 8 millones). Bien por esta reflexión, teléfono URGENTE Dr. Aiola.

-“Los tiempos de las investigaciones y la justicia, no responden a veces a los que tenemos como funcionarios.” Bravo, si fuera cierto tendríamos funcionarios en seguridad que actúan más rápido que la policía y la justicia. Lástima que no es así.

-“La población se acerca y nos dan toda la información que pueden.” Otra vez ¿no sería más importante y organizado canalizarlo a través del Foro de Seguridad?

El remate de la nota y título de la misma tampoco tiene desperdicio. “No recibimos ningún aporte interesante de la oposición”. Sin entrar a enumerar cada uno de los mismos, que los hubo por supuesto, ¿quién es el experto que los califica de interesantes o no?

Finalmente, cabe una última pregunta que en la nota queda en duda. ¿Conoce el funcionario de quién es la responsabilidad primaria?

PARTIDO JUSTICIALISTA DE CHACABUCO

Proyectan un Taller de Capacitación en Confección Textil Industrial


Este viernes, el intendente municipal, Dr. Víctor Aiola, mantuvo una reunión en su despacho con la concejal, Verónica Peñalva, quien recientemente decidió incorporarse al bloque Cambiemos. El motivo del encuentro consistió en la presentación de un proyecto sobre un Taller de Capacitación en Confección Textil Industrial. En ese marco, el Jefe Comunal solicitó darle tratamiento en el Honorable Concejo Deliberante.

La propuesta educativa de Laura Basile y Leandro Gómez, tendría una duración de dos años. Según explicó Peñalva, la capacitación consiste en el conocimiento de maquinarias y la confección de prendas. “Lo que quieren es mano de obra calificada. Si bien hay talleres que siguen trabajando, se ha perdido mucho trabajo dese Buenos Aires porque no hay quien haga una confección totalmente bien terminada”, explicó la edil.

Para la capacitación que apunta a fomentar fuentes de trabajo, se elevaría un proyecto a través del Legislativo para que desde el Municipio puedan aportar dinero mediante el Fondo Educativo. “Lo que se busca es que la gente que vaya a la capacitación tenga ganas de aprender y quiera hacer el oficio para toda su vida”, señaló. En los próximos dos meses, se anunciarían las condiciones para dar inicio al taller.

Devaluación, inflación y un aumento del 64% los sueldos de sus funcionarios


Podemos afirmar que para el Gobierno de Mauricio Macri, no solo fue suficiente una devaluación del 60 %, una inflación del 27% en 5 meses del corriente año (31% semestral) con una proyección interanual del 42 %, aumento de los índices de pobreza e indigencia según la UCA, suspensiones y 150.000 despidos en 6 meses, además en nombre de la creación de empleo Vetó la Ley antidespidos que fue aprobada por amplia mayoría y acompañada por diferentes sectores políticos.

Siguiendo con esa línea de trabajo en la Provincia de Buenos Aires entre sus primeras medidas, luego del recorte del gasto social, rechazo a las negociaciones en paritarias libres del sector público y aprobar un mega endeudamiento casi triplicando la deuda historia de la Provincia, fue la suspensión de la Ley de paritarias Municipales por parte de la Gobernadora, aprobada oportunamente por unanimidad por la Legislatura Bonaerense. Hoy se aplica parcialmente.

Llamativamente la semana pasada se aprueba la ley de emergencia administrativa, en una polémica Sesión donde no se permitió hacer uso de la palabra a la oposición, suspendiendo el debate y aprobándose a las apuradas mientras afuera 20 cuadras de trabajadores rechazaban la misma.

Dicha Ley establece dos cosas centrales: 1- Elimina el control previo en la contratación de la obra pública. Control y transparencia tan proclamado por el gobierno en su época de oposición. Control con rango constitucional, por el cual se introduce en la reforma del año 1994 y todos los organismos de control quedaron en manos de la oposición, hoy partido del gobierno. Pero no bastó con eso si no que en nombre de la emergencia directamente eliminan el control previo de las contrataciones. 2- Se crea un sistema de flexibilización laboral (nos recuerda la flexibilización de la Alianza del 99, o conocida Ley Banelco). Se crea un sistema de contratación por fuera de la ley de Carrera Administrativa y se permite despidos de personal a su antojo tomando al trabajador como una cosa y no como un sujeto de Derechos.

En el ámbito Municipal se sigue en la misma línea de trabajo. Ya no basta con la descalificación al personal municipal como ocurrió en todo este tiempo, no basta con perseguirlo, quitarles derechos adquiridos, sino que también se los amenaza, se los agrede, por funcionarios puestos a dedo, sin capacidad de conducción, con soberbia y violencia patoteril quieren imponer reglas y pasar por alto las leyes y conquistas de los trabajadores.

Por mucho tiempo escuchamos la cantidad de empleados Municipales y la herencia recibida y también pudimos observar que del día 10 de Diciembre a la fecha no ceso de ingresar personal, sumado a la abultada planta de funcionarios donde se aumentaron el sueldo un 64 % a la fecha.

Hoy observamos un llamado público para incorporar personal como maquinista omitiendo seguir los pasos de la carrera administrativa, aniquilando la posibilidad de ascender a los sectores de inferior jerarquía y desmoralizando al trabajador que se esfuerza todos los días.

Está claro que en este modelo liberal, conservador, entreguista y capitalista, los trabajadores han sido y siguen siendo la variable de Ajuste.

Dr. Rubén Darío Golia.

sábado, 28 de mayo de 2016

Barrientos en el Plenario del PJ


Anoche el diputado provincial Mauricio Barrientos participó del Plenario semanal en la Casa Peronista donde se debatió sobre la actualidad política surgiendo como denominador común de la comunidad la preocupante situación económica que vivimos diariamente.

Barrientos afirmo "esto es producto de las políticas aplicadas por el gobierno de Macri que en tan solo 5 meses aplicó un ajuste brutal. Fue rapidísimo para beneficiar a los grupos económicos con libertad cambiaria, liberación de las importaciones y quita de retenciones, pero la otra cara de la moneda para el pueblo se traduce en inflación, despidos y tarifazos".

Para finalizar sostuvo que "este gobierno busca justificar sus políticas responsabilizando a la herencia recibida y dentro de poco la gente va a reclamar que le devuelvan esa herencia que es trabajo, salarios dignos, inclusión social, defensa de la industria nacional y de los intereses latinoamericanos".

viernes, 27 de mayo de 2016

Barrientos en Mechita con trabajadores ferroviarios


El Diputado Provincial Mauricio Barrientos, junto a Legisladores, Concejales y ex Intendentes acompañaron al Intendente de Alberti, German Lago, a una reunión que se realizó en Mechita en la Sede del Sindicato "La Fraternidad" con gremialistas y trabajadores ferroviarios. Barrientos viajo junto al Concejal Claudio Brindisi.

En la reunión se acordó trabajar en conjunto para sumar esfuerzos en la lucha por la recuperación de los trenes y la defensa los puestos de trabajadores ferroviarios.

La Municipalidad de Chacabuco entrega vestimenta a empleados de Rawson



En horas del mediodía de hoy, en la Delegación Municipal de nuestra ciudad, el Delegado Juan Carlos Gómez realizo la entrega de vestimenta a los empleados del corralón municipal. La misma estuvo compuesta por botines, pantalón, camisa y buzo, con un costo aproximado de 45.000 pesos.

Esta primera entrega fue de 27 indumentarias. Próximamente se entregarán los uniformes de enfermería.


Ante nuestra consulta de cómo se está trabajando en la recolección de residuos el Delegado decía esto:


Luego Gómez opinaba sobre la colocación de escoria en algunas calles de nuestra localidad



Por último el delegado informó sobre las novedades de la planta de Gas y que se empezaron a realizar trabajos de pintura en la Escuela Primaria N°11


 

La capacitación es una herramienta fundamental


En la mañana de hoy en el aula académica del cuartel de Bomberos se llevó a cabo la segunda clase de capacitación orientada al personal de la subsecretaria de Tránsito y de Defensa Civíl. 
En el contenido general del curso las personas capacitadas abordaron los siguientes temas: evaluación de escena, iniciación al trauma, movilización de víctima, posición de seguridad, liderazgo en emergencias, maniobras de RCP, caídas, tratamiento de hemorragias, quemaduras, fracturas, etc; hasta que los servicios de emergencia se hagan presentes en el lugar y la víctima pueda ser trasladada para su asistencia en el ámbito hospitalario. 
 
Las clases de capacitación son dictadas por personal de bomberos. Agradecemos enormemente a los bomberos José Luis Fernández y Daniel Beade por el compromiso asumido para qué estás capacitaciones puedan llevarse a cabo y sumen a profesionalizar el trabajo diario de las áreas involucradas.

jueves, 26 de mayo de 2016

Chacabuco: Solicitan luminarias LED para el alumbrado público



Quienes integramos PROPUESTA CHACABUCO (Matias Fiore y Miguel Fiore) le solicitamos al Ejecutivo Municipal que firme un convenio de adhesión al PLAN DE EFICIENCIA ENERGÉTICA EN ALUMBRADO PUBLICO (PRONUREE), con la Secretaría de Energía.
 
Además pedimos que se elabore un "PLAN MUNICIPAL DE ALUMBRADO PUBLICO" para reemplazar la luminaria tradicional (anaranjada) ya obsoleta y/o que no funcionan, por otras con tecnología LED (blancas).

En las caminatas que hemos realizado comprobamos la inexistencia, y en su defecto la deficiencia de luminaria no solo en vastos sectores de los espacios públicos, sino también en las calles, en los caminos internos de los barrios y en los accesos a las localidades que integran el Partido de Chacabuco.
 
Consideramos que es necesario y conveniente que el Sector Público junto a la Cooperativa Eléctrica de Chacabuco, asuman una función ejemplificadora ante el resto de la sociedad, implementando medidas orientadas a optimizar el desempeño energético en sus instalaciones.
 
Un claro ejemplo de lo que solicitamos, lo podemos observar en la intersección de las calles Alte. Brown y La Rioja de nuestra ciudad (tal como lo ilustra la foto), en el cual se aprecia la diferencia entre la luz blanca de LED y la anarajanda vieja.